รีวิวมากกว่า 1,528 รายการ
เคล็ดลับการก่อสร้าง
ทรัพยากรบุคคลที่มีประสิทธิภาพ
มี คนกำลังดูสินค้าชิ้นนี้
การบริหารทรัพยากรมนุษย์อย่างมีประสิทธิภาพ - ธุรกิจเติบโตอย่างมั่นคง
สูตรทรัพยากรมนุษย์ 3 ชั้น – การดำเนินธุรกิจราบรื่น เจ้านายยุ่งน้อยลง
ชั้น 1 - คณะกรรมการบริหาร
ในฐานะผู้นำระดับสูง กำหนดวิสัยทัศน์ ภารกิจ และกลยุทธ์ระยะยาวของธุรกิจให้ดำเนินไปในเส้นทางที่ถูกต้อง
=> ช่วยให้ผู้จัดการมีงานยุ่งน้อยลง ลดความเครียดจากการทำงานประจำวัน มุ่งเน้นไปที่กลยุทธ์ที่นำไปสู่ประสิทธิภาพที่สูงขึ้น
ชั้น 2 - บุคลากรสำคัญ
เป็นผู้จัดการหรือพนักงานที่มีทักษะ ประสบการณ์ และความสามารถพิเศษซึ่งมีส่วนสนับสนุนต่อประสิทธิผลของบริษัทเป็นอย่างมาก
=> เหล่านี้คือคนเก่งๆในบริษัท ให้แน่ใจว่าแนวคิดทั้งหมดของเจ้านายได้รับการปฏิบัติอย่างประสบความสำเร็จ และแก้ไขปัญหาที่ซับซ้อนที่คนไม่กี่คนทำได้ ธุรกิจต้องการไปไกลและทำไม่ได้หากไม่มีพวกเขา
ชั้น 3 - ทรัพยากรบุคคลในรอบการเติบโต
พวกเขาเป็นพนักงานใหม่ที่มีศักยภาพซึ่งอาจมีอิทธิพลไม่มากในปัจจุบันแต่จะสร้างความก้าวหน้าในอนาคต
=> การสร้างทีมพนักงานที่มีศักยภาพและกระตือรือร้นนี้ จะทำให้เจ้านายกังวลน้อยลงเกี่ยวกับบริษัทที่ขาดแคลนบุคลากร ลดภาระในการบริหารจัดการรายละเอียด และสามารถมุ่งเน้นไปที่กลยุทธ์การพัฒนาธุรกิจได้